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央媒:養(yǎng)老金有望再漲10% 連續(xù)第十二年上調
據《經濟參考報》獲悉,由于養(yǎng)老金待遇(包含居民和企業(yè)退休人員)調整機制還未建立,今年養(yǎng)老金有望再提10%,實現(xiàn)連續(xù)第十二年上調。按照慣例,這一政策將于1月1日起執(zhí)行。
數據顯示,養(yǎng)老金上調將有超過8000萬的退休人員受益。據測算,到2014年底,經過十年連調,企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平明顯提高,由2004年的月均647元提高到2000多元,增長了2倍多,最高的北京市已超過3000元。
連續(xù)較大幅度調整基本養(yǎng)老金,對改善企業(yè)退休人員生活、促進社會公平發(fā)揮了積極作用。特別是在近幾年經濟增速放緩、養(yǎng)老保險基金支出壓力增大的情況下,仍然連續(xù)較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,有力地改善了民生。
企業(yè)退休人員養(yǎng)老金,不僅遠遠跑贏了CPI,也跑贏了GDP。與城鎮(zhèn)居民平均收入、城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工工資相比,基本養(yǎng)老金約10%的增速已略高于前者,與后者接近。
人社部曾表示,我國將逐步建立覆蓋機關、企事業(yè)單位退休人員和城鄉(xiāng)居民的基本養(yǎng)老金正常調整機制,根據物價變動、職工工資增長、收入水平提高等情況,并兼顧基本養(yǎng)老保險基金承受能力、財政負擔能力等因素,統(tǒng)籌考慮各類人員的基本養(yǎng)老金調整。
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